淡化官性 造就职业企业家


作者: 胡湘建
出版: 武汉大学出版社 - 1999年出版
分类: F272.91
尺寸: 20cm
书号: 7-307-02896-4
定价: RMB22
形态: 约 353 页 - 48 章节
内容摘要: 本书分析了当前国企经营者难以成为职业企业家的思想文化和体制障碍,阐述了营造企业家队伍就必须淡化官本位的战略思想等

附录与关键词: 造就职业企业家 国企新策丛书 造就职业企业家

全文目录

淡化官性造就职业企业家
1企业家的本质特征
1.1企业家——一顶令人心驰神往的桂冠
1.2企业家——市场经济王国中的“国王”
1.3创新——企业家的本质特征
2中国企业家的成长历程
2.1中国究竟有没有企业家
2.2官本位与计划经济
2.3改革开放中企业家形成的三个阶段
2.4从国企经营者到企业家
2.5“红顶商人”现象
3国有企业经营者
3.1官员化——国企经营者的基本属性
3.2双重性——国企经营者的价值取向
3.3不合时宜的企业干部制度
4国外企业家的成长
4.1美国企业家的成长
4.2日本企业家的成长
4.3韩国企业家的成长
4.4美日企业家精神的比较
5改造“窝里斗”的国企体制
5.1难以掣肘的三驾马车
5.2中心与核心之争
5.3“新三会”与“老三会”
6改革呼唤职业企业家
6.1我国企业领导管理体制的变革历程
6.2市场经济——企业家经济
6.3现代企业制度——产生企业家的基础
6.4加快改革和发展要求产生企业家队伍
7告别官本位营造企业家成长的环境
7.1造就真正的企业
7.2告别官场,走进市场
7.3改革企业经营者的选拔任用方式
7.4改革企业家的供求机制
7.5营造企业家成长的文化环境和价值取向
7.6一个辞官下海企业家的自述
8建立企业家的激励与约束机制
8.1从“59岁现象”谈起
8.2我国当前的年薪制能起到激励约束作用吗
8.3发达国家对企业经营者的激励与约束
8.4积极稳妥地在国有企业普遍推行年薪制
8.5在推行年薪制的过程中应注意的问题
9培育和发展企业家市场
9.1企业家市场是优化资源配置的必要条件
9.2我国企业家市场的发展现状
9.3企业家市场的培育与发展
9.4建立科学的企业家评价体系
附录:主要参考书目

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  3. 激活注意力 老板形象学专题,郭抒,经济日报出版社,7-5638-0789-6,F272.91
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  6. 成功企业管理经典卷五成功企业领导修练, ,中国社会出版社,7-5017-0696-4,F272.91
  7. 主管手册,申望,中信出版社,7-80147-848-7,F272.91
  8. 4×4领导法与企业目标,Bradshaw,机械工业出版社,7-111-07647-8,F272.91
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  9. 鲁迅心中的诚和爱,唐荣昆,武汉大学出版社,7-307-01422-X,I210.97
中图分类: > F272.91 > 经济 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 企业计划与经营决策

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